□娄林毅

新闻背景

1月29日，在自治区2022年度“揭榜挂帅”科技项目榜单上，新疆敦华绿碳技术股份有限公司（以下简称“敦华绿碳”）的“新型低能耗碳捕集溶剂研制与工业化验证”项目赫然在列。该项目实施周期为3年，揭榜金额达1000万元。

坚持创新引领，打造核心竞争力，已经成为当今企业经营者的共识。但创新说说容易，做起来千难万难。这时候，以一种大气魄、大勇气、大格局去看待和解决创新之“渴”就显得格外重要。

敦华绿碳不是一家没有技术实力的公司。成立15年来，该公司已经研发出具有自主知识产权的CCUS全产业链核心技术，拥有37项国家专利和8项软件着作权，充分证明这是一家高度重视科技创新工作、专业化水平非常高的企业。

可以说，敦华绿碳是具备独立做好上述项目基础条件的，那为什么敦华绿碳还不惜“悬赏”千万元，为项目“求帅”呢？

这是因为，敦华绿碳知道，他们需要和市场争夺一样最宝贵的东西——时间。

搞科技创新，自己研发不是不可以，但能站在巨人的肩膀上更快一步搞出成果、抢占市场先机，何尝不是一种弯道超车可以考虑的方式呢？

根据“揭榜挂帅”的要求，揭榜方应是有能力解决榜单任务的全国高校、科研院所、企业等独立法人实体或独立法人联合体，有实力解决重点产业关键技术瓶颈问题。

敦华绿碳解创新之“渴”，貌似是用一种近乎简单粗暴的方式请人来干，但底层逻辑却是在坚持自主研发，加大科研投入的同时，用最小代价调用全国资源，力求最短时间解决核心堵点难题，以便企业快速积累技术优势，实现战略级意图。

1000万元虽然不是小数，但相比更长远的发展，掏得起、掏得值，着眼长远，胸怀发展大局，这是敦华绿碳如此决策的根本原因。

每家企业的经营状况各不相同，但只要明确了企业长远发展目标，有了为之奋斗不息的大气魄、大勇气、大格局，创新之“渴”就不再仅仅是企业经营者该不该干、能不能干、好不好干的困扰，而变成了该怎么干、怎么干效果才会更好的发展动力。